"Les vacances des héros" : des séjours, bons et chèques-vacances offerts aux soignants et salariés exposés

22 millions de Français ne partent en vacances que l'été.
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SOLIDARITÉ - VVF, Gîtes de France, Homair mais aussi des régions ont décidé de proposer des bons ou des séjours aux personnels soignants. Un geste de solidarité mais aussi une façon de soutenir le secteur. De son côté, la région Paca va offrir 500 euros de chèques-vacances aux salariés modestes restés au contact du public.

"Le repos des héros" : les initiatives se multiplient dans le secteur du tourisme pour offrir aux soignants luttant contre le Covid-19 des séjours ou des "bons vacances" à utiliser pour leurs congés d'été. "A notre niveau, on voulait se joindre à l'élan de gratitude : beaucoup d'initiatives aident les soignants actuellement et on voulait offrir quelque chose qui vienne après, quand ils pourront se reposer et se retrouver en famille", résume Quentin Schaepelynck, directeur général d'Homair Vacances. Cet acteur du secteur du camping, spécialisé dans les séjours en mobil-home, offre ainsi 10.000 bons, d'une valeur de 250 euros chacun, valables tout au long de la saison estivale dans les 130 destinations proposées par Homair, dont 104 dans l'Hexagone. "Nous avons déjà reçu plus de 8.000 demandes de la part de soignants, c'est un immense succès, et on va très probablement étendre le dispositif. Ce qu'on regrette, c'est de ne pas pouvoir offrir un bon à tous les soignants", souligne Quentin Schaepelynck. 

Fin mars, le département les Pyrénées-Atlantiques avait été le premier à lancer une opération de solidarité, baptisée "Le repos des héros", en offrant au personnel soignant 200 "bons vacances" d'une "valeur minimale" de 500 euros pour des séjours en Béarn-Pays basque. D'autres départements lui ont emboîté le pas, dont le Var qui met à disposition 1.400 lots (séjours, weekends, visites, découvertes gastronomiques et viticoles) offerts par des hôtels, campings ou restaurants, aux "héros varois" - soignants mais aussi policiers, gendarmes, caissiers ou agents de nettoyage.

"Il est clair qu'on ne fera pas une grosse saison d'été, il y aura donc une surcapacité de l'offre, autant la mettre à profit pour ceux qui ont été en première ligne et qui auront besoin de vacances", explique Jean-Pierre Nadir, fondateur du portail EasyVoyages. 

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Dans une tribune publiée la semaine dernière sur le site ConfiNews.fr, il proposait à tous les acteurs du tourisme "de développer un projet" de "bons vacances" pour les soignants cet été. "Ce n'est pas juste de la solidarité, on crée une dynamique vertueuse : l'Etat, qui a contribué largement à la préservation des outils de travail, pourrait y voir un juste retour de son investissement. Et les soignants ayant tous des stocks de RTT et d'heures supplémentaires qu'on ne pourra jamais leur payer, ce serait une opportunité pour dégrever cette dette", selon M. Nadir.

Des séjours gratuits de juillet à octobre au VVF

Le réseau associatif des Gîtes de France - qui compte quelque 70.000 hébergements labellisés, situés majoritairement dans des zones rurales - a également sollicité ses hôtes pour offrir cet été des vacances au personnel soignant. "Ce projet est en cours d'élaboration, mais tout est conditionné aux annonces du gouvernement et à une date de reprise des activités touristiques", indique Solange Escure, directrice des Gîtes de France, qui rappelle qu'actuellement, 1.300 gîtes, à proximité des hôpitaux, sont déjà mis à disposition des médecins, infirmiers ou aide-soignants.

De son côté, VVF Villages, un des pionniers du tourisme social en France, a indiqué lancer l'opération "Les vacances des héros". Pour les personnels de santé travaillant dans le secteur médical ainsi que les services d'urgence, comme les pompiers engagés dans la crise par exemple, VVF va proposer "l'équivalent de la gratuité pour chacun des 'héros' au sein d'un séjour famille", a indiqué VVF. L'entreprise à statut associatif, qui propose 100 destinations dans l'Hexagone, précise que ces soignants "peuvent partir en vacances du mois de juillet 2020 à fin octobre 2021, dans la limite des places disponibles et des ouvertures" des sites.

Des chèques-vacances pour les salariés exposés en région Paca

La région Provence-Alpes Côte d'Azur (Paca) a annoncé le 26 avril qu'elle offrirait 500 euros de chèques-vacances à ceux qui travaillent en première ligne tout en touchant un petit salaire. Il s'agit par exemple des livreurs, caissiers, employés de commerces. Concrètement, ce coup de pouce concernera les salariés du secteur privé domiciliés dans la région, ayant travaillé au contact direct du public durant la période de confinement et dont le quotient familial ne dépasse pas 700 euros. A noter que les personnes en situation de fragilité économique pourront aussi recevoir ces chèques-vacances. 

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Cette initiative de la région vise du même coup à remercier les salariés ayant permis d'assurer la continuité de la vie quotidienne et à soutenir l'activité touristique qui s'est effondrée notamment en Paca. Ces chèques-vacances devront donc être utilisés uniquement auprès des professionnels (hébergement, restauration, loisirs) de cette région. 

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