Faut-il verser une assurance-chômage aux salariés démissionnaires ? C'est en tout cas ce que pense une majorité de Français, selon un sondage OpinionWay pour Tilder-LCI publié ce jeudi. Pas moins de 57% d'entre eux se disent en effet favorables à une telle mesure, contre 41% contre.
Dans le détail, davantage de femmes (58%) que d'hommes (55%) se considèrent comme favorable au fait qu'un salarié qui démissionne puisse toucher l'assurance chômage. Autre enseignement : une telle mesure est défendue essentiellement par les salariés du privé (65%) que par ceux du public (51%).
Élargir l'indemnisation aux démissionnaires était l'une des promesses de campagne d'Emmanuel Macron. Mais certaines études ont montré que la mesure pourrait coûter très cher, notamment la première année d'application (14 milliards d'euros). Le gouvernement pourrait donc revenir en partie dessus.
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Sondage réalisé sur un échantillon de 1005 personnes représentatif de la population française âgée de 18 ans et plus. L'échantillon a été constituée selon la méthode des quotas, au regard des critères de sexe, d'âge, de catégorie socioprofessionnelle, de catégorie d'agglomération et de région de résidence.
